איך לעבוד עם מישהו שיש לו ריח גוף לא נעים

תוֹכֶן

• בשלבים
• שיטה 1 השאירו רמזים
• שיטה 2 להיות ישיר
• שיטה 3 העבירו את האנונימיות

הסניף האנושי הוא חזק ביותר. ריח נעים עשוי להספיק בכדי להכניס אותנו למצב רוח טוב, ואילו ריח לא נעים יכול להיות מטריד מאוד ולמנוע מאיתנו להתרכז. ריח גוף הוא הריח שמיוצר באופן טבעי על ידי גופנו, ונחשב בעיני אנשים מסוימים ובכמה תרבויות כלא נעים. אדם המשתמש יותר מדי בושם או קלן יופרע גם הוא מהריח. לעתים קרובות אנשים אפילו לא מבינים שהריח שלהם מטריד אחרים, וזה יכול להיות קשה מאוד לדון בנושא עם האדם הנוגע בדבר. מכיוון שריח של עובד לעבודה עשוי למנוע ממך לעבוד ביעילות, חשוב שתלמד לעבוד עם אדם שהטרדנות שלו מפריעה לך, תוך כדי כבוד ומבלי לשבור את כללי העסק שלך.

בשלבים

שיטה 1 השאירו רמזים

1. 
   

   
   טוענים כי אתה יש ריח גוף לא נעים. דרך לא אגרסיבית לפנות לנושא זה עם האדם תהיה לפעול כאילו אתה עצמך סובל מבעיה זו. זו תהיה דרך טובה מאוד להתייחס לנושא של ריח גוף, במיוחד אם האדם המדובר אינו חבר קרוב. כשאתה ניגש לשאלה בדרך זו, תביא את עמיתך לחשוב על הריח שלו עצמו, מה שיכול להספיק בכדי לגרום לו להבין שהוא לא מריח כל כך טוב. נסה את הגישות הבאות.
   • « אני מצטער אם אני לא מרגיש כל כך טוב היום, הלכתי לרוץ בהפסקת הצהריים ושכחתי את הדאודורנט שלי. »
   • « אתה חושב שחם היום במשרד? אני מזיע, ואני מרגיש רע. »
   • « אני מצטער אם אתה יכול להרגיש את כפות רגלי, ירד גשם כשיצאתי לריצה והגרביים והנעליים שלי ספוגים. »

2. 
   

   
   
   
   החזירו לעצמכם את המצב. דרך נוספת לא אגרסיבית להתייחס לנושא ריח הגוף תהיה להציג את דעותיך באופן שמקבל את האשמה, במקום לדחות אותה על האדם האחר. מכיוון שזה יכול להיות מסובך לומר למישהו כמה רע או ריחני מדי, יתכן שיהיה לך קל יותר לומר שיש לך אלרגיה או שיש לך חוש ריח מפותח מאוד. אתה יכול אפוא לרמוז שיהיה לו ריח לא נעים, מבלי לומר זאת ישירות. כדי להחזיר את המצב, נסה את הגישות הבאות.
   • « איזה בושם אתה לובש? אני אלרגי לרוב הבשמים, ואני רגיש מדי ללבוש אפילו מגע. »
   • « האף שלי כל כך רגיש שאני יכול למרוח נגיעה קטנה מאוד של מים בשירותים. זה כמו אלרגיה, אפילו פשיט גורם לי להתעטש. »

3. 
   

   
   מקשטים את סביבת העבודה שלך בחפצים שמריחים טוב. אם יש לך זכות להביא נרות ריחניים או מטהרי אוויר למשרד, נסה למקם אחד מהאובייקטים האלה ליד שולחן העבודה שלך, ולראות אם אתה עדיין מריח את ריח הגוף של עמיתך. גם אם אינך יכול להדליק את הנר מסיבות בטיחותיות, נר ריחני שאינו מואר עדיין נותן ניחוח חזק יחסית. אם אין לכם את הזכות להביא פריטים אלה לחצרי החברה, נסו להניח עציץ או עציץ על שולחנכם, למגע דקורטיבי שירענן את האוויר סביבכם בעדינות. הקישוט הריחני שלך יסווה את הריחות הרעים ויכול אפילו להספיק בכדי לגרום לעמיתך להבין שצריך לרענן את האוויר. אם הוא ישאל אותך את השאלה, אתה יכול לומר לו: "אני מרגיש שהמשרד לא מריח ממש טוב כרגע, אז רציתי לבושם את אזור. להלן כמה צמחים בניחוח נעים:
   • לבנדר
   • יסמין
   • הלילך
   • קמומיל
   • גרניום

4. 
   

   
   
   
   הראה לאדם זה את הרגלי ההיגיינה הטובים שלך. דרך נוספת לגרום למישהו להבין מה רע היא להזכיר לו בעדינות את הרגלי היגיינה טובים. אולי אדם זה לא מרגיש טוב במיוחד בגלל בעיה רפואית או שפשוט אינו מודע לכך. תהיה הסיבה אשר תהיה, על ידי הפגנת הרגלי היגיינה טובים בעצמך, תבהיר בעדינות שהם שונים משלך. וכשמבחינים שיש לך ואחרים הרגלי היגיינה שונים, עמיתך יכול לשנות את הדרך בה הוא עושה דברים. נסה להראות לו את הדוגמא דרך ההרגלים הבאים.
   • אמור לו שתמיד יש לך שטיפת פה ודאודורנט במגירה שלך, כי אתה תמיד מפחד להרגיש רע לפני הפגישות המקצועיות שלך.
   • הציעו לו את הבושם או השירותים האלה באמצעות אמירה: «עליכם לנסות את הבושם הזה, הוא מרגיש כל כך טוב! והעביר אליו את הבקבוק.
   • תן לו חיטוי ידני מבושם או קרם ידיים מבושם אחרי הארוחה, באומרו, "אני שונא כאשר הידיים שלי מריחות בצל כל היום! »

5. 
   

   
   הקדיש פחות זמן עם האדם הזה. אם נראה שאף אחד מהרמזים שלך לא עובד, ואתה לא רוצה לדבר על זה ישירות עם עמיתך לעבודה, פשוט נסה לרחף כמה שיותר. זו תהיה אפשרות רק אם אדם זה אינו משתף את המשרד שלך, או שאתה לא צריך לראות אותו לעיתים קרובות במהלך היום. אחרת, על ידי ריחוף, היית עובר לאדם גס רוח, והמוניטין המקצועי שלך עלול לסבול. אם תוכלו להימנע מאדם זה ללא בעיות, זו תהיה דרך טובה לא לסבול מריח גופו מבלי שייאלץ לבצע פעולה מסוימת.

שיטה 2 להיות ישיר

1. 
   

   
   הימנע מלדבר על ריח הגוף של עמיתך לאנשים אחרים. אם אתם מתמודדים עם משהו שפולש כל העת למרחב האישי שלכם, כמו ריח הגוף של עמית, אתם עשויים להרגיש צורך לדבר על התסכול שלכם לעמיתים אחרים. עם זאת, השתדל לא לגשת לנושא עם אנשים אחרים, במיוחד אם אתה מתכוון לדבר ישירות עם האדם הנוגע בדבר. על ידי רכילויות בנושא זה, היית עובר לאדם מרושע ואכזר לעמיתיך. ומכיוון שרכילות בדרך כלל מתפשטות במהירות במשרד, הקולגה עשויה לשמוע שאמרת עליו דברים רעים, וכל ניסיון לדבר על זה אחר כך ייחשב כמרמה.

2. 
   

   
   בדוק אם אתה והאדם הזה קרוב. באופן כללי, ככל שאתה ואדם זה קרוב יותר, אתה יכול להיות יותר ישיר. אם האדם הנוגע בדבר הוא לא רק עמית, אלא גם חבר, האסטרטגיה הטובה ביותר תהיה להיות ישירה. מצד שני, אם האדם המדובר הוא מפקח או לקוח, התייחסות ישירה לנושא אישי כמו ריח גופתו עלולה להיות בלתי הולמת. במקרה זה, הגישה המתאימה ביותר תהיה להתחיל ברמזים, ואם זה לא מספיק, יש להתייעץ ישירות עם משאבי אנוש כדי לבקש עזרה. אם האדם אינו מעולה ואינו לקוח ויש לך קשר ידידותי איתם, לא יהיה זה ראוי לדבר איתו ישירות.

3. 
   

   
   התייחס לנושא באופן פרטי. גם אם ניגשים לנושא ריח הגוף שלו בצורה יפה מאוד, הדיון יהיה בלתי נמנע בהכרח. עמיתך ככל הנראה יהיה לא נוח, לכן חשוב שתחלופי זה באופן פרטי. תשומת לב קטנה זו תגרום לאדם להבין שאתה לא מכבד אותו, ואתה יכול להסביר את בעיית ריח הגוף שלו. אולי היא אלרגית לדאודורנט, או שהיא סובלת מבעיה רפואית הכרוכה בחבישת שקית קולוסטומיה? להלן מספר טיפים לעיסוק הדיון.
   • הזמן את עמיתך לשתות קפה או ארוחת צהריים, לבודד אתו מחוץ למשרד.
   • בקש מהאדם ללכת איתך להירגע לאחר פגישה ארוכה.
   • אם אינך יכול לדבר עם עמיתך בפרטיות מלאה, לפחות וודא שאתה מבודד את עצמך כך שאיש לא ישמע אותך. וודא שאתה מפרק אותו ואל תשומת לב לעצמך.

4. 
   

   
   תגיד לו במתיקות. חשוב לעשות את ההבדל בין להיות ישיר לבין להיות חסר רגישות. כדי להיות ישיר מבלי להיות מרושע, תצטרך להימנע בכל מחיר להקניט את בן שיחו או להשתמש במונחים קריטיים. אל תאריך את השיחה עם הסבר ארוך, ופנה ישירות לעיקרי הדברים. עדיף גם לא לומר לה שאנשים אחרים במשרד מדברים על ריח הגוף שלה, אלא אם זו לא הפעם הראשונה שאתה מדבר על זה עם עמיתך. הנה כמה דרכים לגשת לנושא בעדינות.
   • « הייתי רוצה לדבר איתך על משהו קצת מביך, ואני מקווה שאני לא מתכוון להרגיז אותך. בזמן האחרון, ריח הגוף שלך די חזק, ומכיוון שזה משהו שאנשים בדרך כלל לא מבינים, רציתי לשתף אותך בבעיה. »
   • « היה כל כך חם בימים האחרונים שלפעמים, גם אם הוא נקי, החום גורם לריח גוף. שמתי לב, פעם או פעמיים, שזה לפעמים המקרה שלך, ורציתי לומר לך זאת כדי להימנע מכך שתמצא את עצמך במצב מביך בעתיד. »
   • « רציתי לראות אותך לבד כי הייתי רוצה לדבר איתך על משהו באופן פרטי, דיסקרטי, ועם כמה שיותר רגישות. אתה אולי לא מבין זאת, אבל נראה לי שיש לך בעיה גופנית קלה. »

5. 
   

   
   סיים את הדיון בנימה חיובית. לאחר שתתייחסו לנושא, אתם בטח שתרגישו נבוכים ומבוכים. אדם זה, שהוא אחד מעמיתיך, תצטרך להימנע מאי-נוחות שקועה ביניכם בטווח הרחוק. סיים את השיחה בנימה חיובית באומרך שאתה שמח שניהלת את השיחה הזו אתה, והפציר בה לעשות את אותו הדבר בשבילך אם אי פעם תזדקק לה. אתה יכול אפילו להציע לו כמה הצעות שיעזרו לו לפתור את הבעיה שלו, כמו לקנות מאוורר שולחני כדי להילחם בחום, או להציע מותג של דאודורנט שאתה אוהב.

שיטה 3 העבירו את האנונימיות

1. 
   

   
   השאירו לו מילה אנונימית. אם אתה חושש לדון בעניין עם עמיתך, הדרך הפחות אגרסיבית לספר לו על הבעיה היא להשאיר לו פתק על שולחנו. אחד החסרונות של גישה זו הוא שעמיתך יכול היה לנסות ואז לגלות מי שלח אליו את המילה הזו, וכך להסיח את דעתך מלב הבעיה. רק וודא שאתה כותב מילה יפה ככל שתוכל, והימנע ממילים או כתיבה שיכולות לבגוד בזהותך. הקפד גם לשים את הפתק במקום שאף אחד אחר לא יכול לקרוא אותו בטעות, מכיוון שהיית מעמיד את עמיתך ללא צורך בצרה.

2. 
   

   
   הצע לו בחשאי ערכה מרעננת. השארת ערכה המכילה מוצרי היגיינה בסמוך למשרדו של הקולגה הנוגעת בדבר היא דרך טובה מאוד לומר לאדם זה באופן אנונימי שהוא סובל מבעיית ריח גוף. אספו מגבונים לשטיפת פה, דאודורנט, קרם ריחני או דאודורנט בשקית או קופסא מתנה נחמדה. הכינו חבילה יפה כך שתיראה יותר מתנה מאשר עלבון. אתה יכול להכניס את הערכה שלך לארונית של אותו בחדר כושר, על שולחנו, או איפה שהוא יכול למצוא אותו באופן פרטי.

3. 
   

   
   שלח לו אלמוני. בעיות ריח גוף נפוצות כל כך שיש אתרי אינטרנט שיישלחו אלינו אנונימי. יהיה עליכם רק למלא מספר שדות, והאתר יצור הסבר לאדם שלא מרגיש טוב במיוחד ויכול אפילו לכלול טיפים לתיקון בעיה זו. זו תהיה דרך טובה מאוד לעבור, אך גם לספק לעמיתך מידע שימושי כדי להתמודד עם הבעיה שלו בצורה יעילה. נסה אחד מהאתרים הבאים, או חפש אתר אחר:
   • http://www.nooffenseoranything.com/bodyodor.html
   • https://www.smell-well.net/us/odor-issue

4. 
   

   
   שוחח עם מחלקת משאבי אנוש. אם האדם הנוגע בדבר הוא המפקח שלך או שניסית שלא להצליח, התקרב למשאבי האנוש של החברה שלך. בין אם ריח גוף לא נוח של האדם בלתי נמנע בגלל בעיה רפואית או שעמיתך לא רוצה לתקן את המצב, HR ינהל את הבעיה כך ששני הצדדים יהיו מרוצים. אולי די בכך עם דיון עם צד שלישי כדי לגרום לעמיתך להבין שאתה לא היחיד שחושב שהוא לא מרגיש טוב, או שאולי HR יקצה לך משרד הרחק מאדם זה. בשני המקרים, משאבי אנוש יעזרו לכם לפתור את הבעיה בעדינות, כך שאיש לא ירגיש לא בנוח בעבודה.